砥砺奋进丨温州东华医院召开年中总结会
发布时间:
2024-07-16
7月10日，我院召开2024上半年度工作会议暨等级评审动员大会。王茂荣院长、丁雪峰副院长、金仙龙副院长、吴博宇副院长及各科室主任和护士长参加会议。
会议先是由各个病区及科室对上半年度的工作情况做了汇报，随后，院领导对各病区的工作情况做了总结。
手外一科蒙显晨主任
手外二科徐宝成主任
足踝科谷云峰主任
脊柱关节科钱万玉主任
内科王晓云主任
康复医学科韩斌主任
门急诊潘双喜主任
整形科黄金成主任
吴博宇副院长
吴博宇副院长强调上半年在日常接诊工作中，暴露出一些问题，需要进一步的改善和提升。改善患者就医体验，提升群众就医获得感，要求全院职工共同努力。
金仙龙副院长表示，2024年与同期数据相比之下，都有亮点，有引入新的项目技术，有引入新的治疗仪器等，在寻找对策措施的同时，要加强与患者之间的沟通和宣传。另外，金院还强调了党建工作在医院发展中的核心作用。医院将继续深化党建工作，通过党组织的引领和党员的先锋模范作用，加强医德医风建设，提高医护人员的政治意识和责任意识。我们要严格遵守医疗行业规范，确保不触碰院感、医保等红线，守住我们医疗安全的底线，更不要违背医院的服务宗旨。要夯实基础，全心全力来增强患者的就医体验感。
丁雪峰副院长强调，面对当前的医疗环境，医院需不断优化服务流程，提升医疗服务质量，以满足患者多元化的医疗需求。丁院提出，医院要加强多学科协作，并通过引入高学历专业人才，强化学科建设和技术创新。
丁院表示，医院要持续提升门诊服务水平，来增加患者的就医体验和满意度。另外，医院鼓励医护人员积极参与学术交流，通过不断的学习和实践，提高专业技能，在医疗技术和服务上达到更高标准。
下半年的重点是等级评审，通过等级评审夯实基础，为患者带来更先进、更全面的医疗服务。
王茂荣院长代表医院领导班子对院内上半年的工作表示了肯定。院长提出，医院将不断提升服务质量，确保患者从入院到出院的每一个环节都能享受到高标准的医疗服务，在其他地方没有的服务我们医院能提供，这就是我们医院的竞争力。
在谈到创新意识时，院长鼓励全院积极拥抱变化，探索新的医疗技术和服务模式，以提升医院的整体服务水平。同时，院长也强调了责任意识的重要性，要求每位员工提高工作效率，以高度的责任感和专业精神为患者提供优质服务。郑宗程医生就是很好的例子，来院就诊患者的反馈就很好，希望大家以此为榜样，不断提高医疗安全质量和服务水平。
王院认为，随着社会的进步，患者多样化、个性化的需求也日益增加，但这也为医院提供了成长和进步的机遇，希望大家继续努力，共同推进医院的持续健康发展。
等级评审动员大会
上半年以来，全院上下团结一心，步调一致，通力合作，等级评审工作得到扎实推进。按照年初计划，时下我们进入整改提高阶段，10月是迎评阶段。在这个承上启下的关键期，如何把评审工作扎实推进，实现预期目标，自然是下半年工作的重中之重。对此，丁雪峰副院长进行了再动员、再布置。
丁雪峰副院长指出，医院等级划分标准，是依据医院功能、设施、技术力量等对医院资质评定指标，是对医院的党建人才工作、功能定位、执业行为、医疗质量、服务能力、管理水平和智慧建设、清廉建设等的综合评价。等级评审是我院提高医疗质量，保障医疗安全，提升医院综合水平，促进医院高质量发展的必由之路。评审工作是一项必须成功、没有退路的工作。
行百里者半九十。各科室要对照《评审标准》，把本科室、本专业要求的全部标准逐项分析，找出差距，逐条落实，做到项目一项一项过，问题一个一个解决，分分必争。各小组要结合分工条目，按照《评审标准》要求，逐条对照，明确分工，责任到人。要加强组织自查，找出薄弱环节，依据医院实际，制定整改方案。对没有达标或医院弱项的项目采取以评促建，积极采取扎实有效措施进行最后冲刺。全院上下要时刻保持如履薄冰的谨慎，不胜不休的定力，积极做好考评检查、查漏补缺工作，以良好的精神面貌、优质的服务、过硬的基本功和精湛的技术，迎接评审委员会领导和专家的考核评审。
不忘初心，砥砺奋进。我们相信，在各位院长的带领及全体成员的共同努力下，我院定能在下一阶段取得更多成绩，为患者带来更多的希望！
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